Elternzeit — Erziehungsurlaub

Was ist das?

Elternzeit ist unbezahlter Urlaub von der Arbeit, um sich um ein Kind zu kümmern. Dein Arbeitgeber MUSS dir diesen gewähren.

Wie lange dauert es?

• Bis zu 3 Jahren pro Kind
• Kann bis zum 8. Geburtstag des Kindes genutzt werden
• Kann zwischen Eltern aufgeteilt werden

Wie kann man es aufteilen?

Beispiele:
- Mutter 2 Jahre + Vater 1 Jahr
- Mutter 1 Jahr + (Pause) + Mutter 1 Jahr wenn das Kind 5 Jahre alt ist
- Beide gleichzeitig (max 3 Jahre zusammen)

Wie beantragen?

1. Schriftlich beim Arbeitgeber
2. Min. 7 Wochen vorher (erste 3 Lebensjahre des Kindes)
3. Min. 13 Wochen vorher (zwischen 3-8 Jahren)

Was ist im Antrag anzugeben:

• Von wann bis wann
• Ob du in Teilzeit arbeiten möchtest (max 32 Std./Woche)

Schutz vor Kündigung

🛡️ Kündigungsschutz:
- Ab dem Moment der Antragstellung (max 8 Wochen vorher)
- Während der gesamten Elternzeit
- Bis zu 8 Wochen nach der Rückkehr

Und das Geld?

Elternzeit = unbezahlter Urlaub.

ABER du kannst bekommen:
- Elterngeld (bis zu 1.800€/Monat) — siehe Artikel zu Elterngeld
- Kindergeld (259€/Monat) — immer

Arbeit während Elternzeit

Du kannst bis 32 Stunden pro Woche arbeiten:
- Beim gleichen Arbeitgeber
- Bei einem anderen Arbeitgeber (mit Genehmigung)
- Als Freelancer (mit Genehmigung)

Du bekommst dann ElterngeldPlus.

Wichtig!

• Stelle deinen Antrag RECHTZEITIG — dein Arbeitgeber kann nicht ablehnen, aber du musst die Fristen einhalten
• Krankenversicherung: kostenlos während Elternzeit (familienversichert)
• Rente: Elternzeit zählt zur Rente (Kindererziehungszeiten)

Redaktion hamboorg.city · Stand: April 2026 · Sorgfältig erstellt, regelmäßig aktualisiert. Der Inhalt dient der Information und ersetzt keine Rechtsberatung.