Qué es Krankengeld
Krankengeld es una prestación de la Krankenkasse (caja de seguros de enfermedad), que se paga cuando está enfermo durante un período prolongado y el empleador cesa el pago del salario. La condición es Arbeitsunfähigkeit confirmada por el médico — hoy en formato electrónico (eAU); los detalles están en el artículo Krankschreibung.
Cronología — quién paga
| Período | Quién paga | Cantidad |
|---|---|---|
| Semanas 1–6 | empleador (Entgeltfortzahlung) | 100% del salario |
| A partir de la semana 7 | Krankenkasse (Krankengeld) | 70% bruto, máx. 90% neto |
El derecho a Entgeltfortzahlung durante 6 semanas lo proporciona Entgeltfortzahlungsgesetz — lo tiene si el empleo dura al menos 4 semanas; esto se regula en su Arbeitsvertrag.
Cantidad y duración
Krankengeld asciende al 70% de la remuneración bruta, pero no más del 90% neto. En 2026 el máximo es aproximadamente 135,63 € por día (límite de Beitragsbemessungsgrenze). Lo recibe un máximo de 78 semanas en 3 años por la misma enfermedad. Del importe se deducen las cotizaciones reducidas de seguros sociales.
Puntos a tener en cuenta
La caja paga la prestación automáticamente en base a la eAU, pero el certificado de incapacidad debe ser sin interrupciones (lückenlos) — el siguiente certificado debe solicitarse a más tardar el primer día laboral después del final del anterior, de lo contrario pierde la continuidad del derecho. Después de 78 semanas se produce Aussteuerung (agotamiento): si aún no puede trabajar, compruebe Erwerbsminderungsrente o Bürgergeld; si se recupera sin empleo — Arbeitslosengeld. El sistema completo de seguros se describe en Krankenversicherung.