Elternzeit — Ebeveyn İzni

Bu nedir?

Elternzeit, çocuğa bakım sağlamak için çalışmaktan ücretsiz izin almaktır. İşvereniniz bunu size VERMELİDİR.

Ne kadar sürer?

• Her çocuk için 3 yıla kadar
• Çocuğun 8. doğum gününe kadar kullanılabilir
• Ebeveynler arasında bölüştürülebilir

Nasıl bölüştürülür?

Örnekler:
- Anne 2 yıl + Baba 1 yıl
- Anne 1 yıl + (ara) + çocuğun 5 yaşında olduğu 1 yıl Anne
- Her ikisi aynı anda (en fazla 3 yıl birlikte)

Nasıl başvurulur?

1. İşvereninize yazılı olarak
2. En az 7 hafta öncesinde (çocuğun ilk 3 yaşında)
3. En az 13 hafta öncesinde (3-8 yaş arasında)

Başvuruda yer alması gerekenler:

• Başlangıç ve bitiş tarihleri
• Kısmi zamanlı çalışmayı (haftada en fazla 32 saat) planlayıp planlamadığınız

İşten çıkarılmaya karşı koruma

🛡️ Kündigungsschutz (işten çıkarılmaya karşı koruma):
- Başvuru anından itibaren (en fazla 8 hafta öncesinden)
- Tüm Elternzeit süresi boyunca
- İşe dönüş sonrası 8 haftaya kadar

Para konusu?

Elternzeit = ücretsiz izin.

AMA şunları alabilirsiniz:
- Elterngeld (ayda 1800€ adedine kadar) — Elterngeld makalesi bkz.
- Kindergeld (ayda 259€) — her zaman

Elternzeit sırasında çalışma

Haftada 32 saate kadar çalışabilirsiniz:
- Aynı işveren ile
- Başka bir işveren ile (izinle)
- Serbest çalışan olarak (izinle)

Daha sonra ElterngeldPlus alacaksınız.

Önemli!

• Başvurunuzu ZAMANINDA yapın — işvereniniz reddederemez, ancak tarihleri tutmanız gerekir
• Sağlık sigortası: Elternzeit sırasında ücretsiz (familienversichert)
• Emeklilik: Elternzeit süresi emeklilik hesabına dahil edilir (Kindererziehungszeiten)

hamboorg.city editörlüğü · Durum: Nisan 2026 · Özenle hazırlanmış, düzenli güncellenmektedir. İçerik bilgilendirme amaçlıdır ve hukuki danışmanlığın yerini almaz.

hamboorg.city editörlüğü · Durum: Nisan 2026 · Özenle hazırlanmış, düzenli güncellenmektedir. İçerik bilgilendirme amaçlıdır ve hukuki danışmanlığın yerini almaz.