چگونه کار میکند؟
- روز 1–3 — میتوانی بدون گواهی بیمار باشی (مگر آنکه قرارداد زودتر نیاز داشته باشد)
- از روز 4 — نیاز به Krankschreibung از پزشک داری (§5 Entgeltfortzahlungsgesetz)
- از 2023، گواهی الکترونیکی (eAU) ارسال میشود — پزشک آن را به Krankenkasse میفرستد، کارفرما خودش آن را دانلود میکند
چه کاری باید انجام دهی؟
مرحله 1: کارفرمایت را مطلع کن
- فوری در صبح (تلفن، پیامک، ایمیل)، قبل از شروع شیفت کاریات
- زمان پیشبینیشده را بگو؛ نیازی نیست بگویی از چه بیماریای رنج میبرید
مرحله 2: به پزشک برو یا تماس بگیر
- Arbeitsunfähigkeitsbescheinigung (AU) دریافت میکنی
- مرخصی تلفنی تا 5 روز برای بیماریهای خفیف ممکن است، اگر بیمار شناختهشدهی کلینیک باشی (حق نیست — پزشک تصمیم میگیرد)
چقدر پول میگیری؟
- هفته 1–6: کارفرما 100٪ حقوق را میپردازد (Entgeltfortzahlung)
- از هفته 7: Krankenkasse Krankengeld را میپردازد — جزئیات مبالغ و 78 هفته در مقاله جداگانه Krankengeld شرح داده شده است
حقبیمههایی که این را تأمین میکنند در بیمه سلامت توضیح داده شدهاند.
کودک بیمار — Kinderkrankengeld
در 2026: 15 روز برای هر والد و کودک (والد تنها — 30)، حداکثر 35 روز برای هر والد با چند کودک (تنها — 70). کودک باید زیر 12 سال باشد. مرخصی تلفنی تا 5 روز نیز اینجا ممکن است.
آیا میتوانم از خانه بیرون بروم؟
بلی، اگر به سلامتیات لطمه نزند: ملاقات با پزشک، داروخانه، قدمزنی، خریدن.
خیر: کار (همچنین از راه دور)، ورزش بدون توصیه، سفر برای تعطیلات.
⚠️ Krankenkasse میتواند کنترل درخواست کند (Medizinischer Dienst).
تمدید
اگر بهبود نیابی — قبل از پایان مرخصی فعلی برای Folgebescheinigung به پزشک برو یا تماس بگیر. یادت باشد: بیماری قرارداد کار را متوقف نمیکند، اما تو را از اخراج "به دلیل بیماری" محافظت میکند.